|
Firmy čoraz častejšie podporujú zapojenie svojich zamestnancov do verejnoprospešných aktivít. Výrazným potvrdením tohto faktu je záujem o prvý ročník podujatia NAŠA BRATISLAVA, ktoré sa bude konať 28. – 29. septembra. Cieľom podujatia je umožniť firemným i individuálnym dobrovoľníkom zapojiť sa do verejnoprospešnej pomoci hlavnému mestu Slovenska. Doteraz sa na akciu prihlásilo 20 firiem. Počet dobrovoľníkov dnes prekročil 300 a stále rastie. Zamestnanci firiem a obyvatelia Bratislavy si môžu vybrať medzi 27 aktivitami, ktoré pripravila Nadácia Pontis v spolupráci s viac ako dvadsiatimi mimovládnymi organizáciami. Medzi aktivitami je pomoc pri maľovaní v materských centrách, upratovaní na základnej škole, práci v detských domovoch, či na detských ihriskách, či v domove dôchodcov. Záujem je aj o pomoc životnému prostrediu v lokalitách ako sú Horský park, Devínska Kobyla, Železná studnička.
Projekt NAŠA BRATISLAVA organizuje Nadácia Pontis v spolupráci s firmami, ktoré sú v skupine ENGAGE, sú členmi združenia Business Leaders Forum alebo jednoducho reagovali na ponúknutú príležitosť pomôcť. Podujatie bude jedným z prvých svojho druhu v strednej a východnej Európe a umožní veľkým renomovaným spoločnostiam i menším podnikom, ktoré pôsobia v hlavnom meste, prispieť k zvýšeniu kvality života obyvateľov Bratislavy. Zoznam aktivít, zúčastnených firiem a mimovládnych organizácií ako aj ďalšie informácie sú zverejnené na www.nasabratislava.sk.
Trend rastúceho záujmu firiem o komunitu potvrdilo aj deväť spoločností, ktoré pod vedením Nadácie Pontis používajú medzinárodnú metodiku Štandard komunitné investovanie. Spoločnosti Deloitte Audit s.r.o., GlaxoSmithKline Slovakia s.r.o., KPMG Slovensko spol.s r.o., Orange Slovensko, a.s., Provident Financial s.r.o., Tesco Stores SR, a.s., VÚB banka, a.s., Východoslovenská energetika a.s. a Západoslovenská energetika, a.s., ktoré pod vedením Nadácie Pontis používajú medzinárodnú metodiku, organizuje stále viac projektov, ktoré umožňujú zamestnancom pomáhať komunite. Kým v roku 2006 reportovalo 5 firiem 62 zamestnancov aktívne zapojených do takého dobrovoľníckeho programu, v roku 2007 evidovalo 9 firiem viac ako trojnásobný počet – 219 zapojených zamestnancov, ktorým firma v pracovnej dobe umožnila spraviť niečo dobré pre svoje okolie.
Nárast záujmu realizovať nepeňažné darcovstvo potvrdili aj závery prieskumu o stave firemnej filantropie na Slovensku, ktoré nedávno zverejnilo Fórum donorov. Podľa prieskumu nepeňažné formy darcovstva využíva na Slovensku až 62 % firiem, ktoré sa do prieskumu zapojilo. Dobrovoľná a nezištná pomoc vo voľnom, či pracovnom čase postupne naozaj získava popularitu. Svedčí o tom aj nové virtuálne dobrovoľnícke centrum www.dobrovolnictvo.sk, ktoré je servisným a informačným portálom určeným pre dobrovoľnícke organizácie, dobrovoľníkov, verejnosť ale aj biznis sektor. Projekt postupne vzniká pod koordináciou OZ C.A.R.D.O. v spolupráci s ďalšími 17 partnermi. Nadácia Pontis koordinuje sekciu o firemnom dobrovoľníctve.
|
